취업포털 잡코리아(www.jobkorea.co.kr)가 국내 매출액 상위 500대 기업(*공기업 제외) 중 조사에 응한 339개사를 대상으로 ‘2012년 하반기 4년대졸 정규 신입직 채용현황’에 대해 조사를 실시한 결과, 84.7%(287개사)가 올 하반기 채용계획을 확정한 것으로 나타났다.
이들 중 하반기 대졸 신규 공채를 진행하는 기업은 51.0%(173개사)였으며, 33.6%(114개사)는 채용계획이 없는 것으로 나타났다. 또한 아직까지 채용진행 여부를 결정하지 못한 기업도 15.3%(52개사)로 이들 기업들이 올 하반기 채용을 확정할 경우 규모는 다소 더 늘어날 것으로 보인다.
업종별로 보면 전기/전자업종이 조사기업 중 66.7%가 올 하반기 대졸 공채를 진행한다고 응답해 채용을 진행하는 기업의 비율이 가장 높았으며, △식음료/외식업도 60.0%로 많았다.
이 외에 △유통/무역업(56.7%) △조선/중공업(55.6%) △제조업(54.9%) △항공/운수업(52.9%) △금융업(51.9%) 등도 타 업종에 비해 올 하반기 공채를 진행하는 기업들이 많았다.
반면, △기계/철강업은 절반이 넘는 60.0%가 올 하반기 대졸 신입직 채용이 아예 없을 것이라고 밝혔으며, △IT/정보통신업(50.0%)과 △자동차업(45.8%) △조선/중공업(44.4%) 등도 하반기 대졸 신규 공채를 진행하지 않는 기업들의 비율이 상대적으로 높았다.
특히, 올 하반기 채용을 진행하는 173개 기업의 대졸 신입직 채용인원은 총 18,974명으로 지난 하반기 채용한 규모(18,225명)보다 4.1% 증가할 것으로 집계됐다. 특히 올 상반기 채용규모(15,509명)에 비해서는 무려 22.3%가 증가해 하반기 채용시장이 상반기에 비해 비교적 활발할 것으로 전망된다.(*동일기업 비교)
업종별로는 △항공/운수업이 지난 하반기 대비 32.1% 증가할 것으로 보여 가장 높았으며, △식음료/외식업도 20.6% 증가로 비교적 높았다. 이 외에 △전기/전자업(11.1%) △제조업(8.4%) △금융업(6.8%) 등도 지난 하반기 대비 채용이 호전적일 것으로 보인다.
이 외에 △석유/화학업(2.1%) △IT/정보통신업(-0.1%)은 지난해와 비슷할 것으로 보이며, 반면 △조선/중공업(-12.0%) △자동차업(-9.0%) △유통/무역업(-8.3%) △기계/철강업(-6.4%) △건설업(-5.7%) 등은 지난해에 비해 채용이 감소할 것으로 보인다.
올 하반기 대졸 신입직 인력 채용 규모가 가장 많을 것으로 예상되는 분야는 △전기/전자업으로 총 3,810명이 예상되며, 다음으로 △금융업(1,905명) △항공/운수업(1,847명) △식음료/외식업(1,545명) △자동차업(1,510명) △유통/무역업(1,475명) △조선/중공업(1,390명) △건설업(1,366명) △제조업(1,265명) △석유/화학업(1,096명) △IT/정보통신업(1,020명) 등의 순으로 집계됐다.
한편, 잡코리아에서는 오는 9월 3일 올 하반기 500대 기업들의 채용 일정과 규모, 취업 트렌드와 전략을 수록한 ‘2012년 하반기 채용동향 분석 가이드’를 오픈한다. 이번 채용동향 ‘가이드 E-Book‘은 잡코리아 채용동향 사이트(http://trend.jobkorea.co.kr)에서 무료로 다운로드 가능하다.
최병웅 기자 080@newsa.co.kr
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